6月6日，水利部人事司培訓處處長孫晶輝、水利部水文局科技教育處處長余達徵、西藏自治區水文水資源勘測局局長王宏、揚大水利科學與工程學院副院長周濟人和培訓班的學員代表展開座談。

　　學員代表就100天的學習情況、感受體會向領導作了詳細的彙報，並結合工作實際中的切身需求提出了自己的意見和建議。

　　余達徵處長被學員代表遠離家鄉，認真學習，刻苦鑽研業務知識的精神所感動，對所取得是成績表示肯定，同時提出了期望：“希望學員們回到工作崗位後能繼續發揮模範帶頭作用，促進各自省份水文事業的發展”。

　　來自西藏水文水資源勘測局王宏局長指出，水利部對人才的建設非常重視，尤其是針對西部人才的培養力度是空前絕後的，這樣的培訓非常重要；他強調，近年來隨著中小流域建設、山洪災害防治工程的建設以及站點數量成百倍地增加，對人才的需求就更為迫切。硬體發展了，人才隊伍建設要跟上，只有依靠人才培養，獲得人才、技術的有力支撐，各類水文建設才能更好地發揮作用。

　　學員們紛紛表示回到單位後要充分發揮：“幫、傳、帶”的作用，以高度的責任感為西部水文的跨越式發展貢獻出力量！

　　隨後，各級領導與專修班全體學員歡聚一堂，共同參加了西部水文班舉行的文藝聯歡會。嘹亮的歌聲、歡快的舞蹈和同樂的遊戲，展現出來自西部各省水文人火熱的激情和不凡的才藝。